本报讯 为进一步提高全体员工的工作技能，强化各项作业操作流程，加强队伍建设，引导公司广大职业青年勤学善思、精钻技能，5月13日，奥康在公司瓯北生产基地举办第十届青工技能比武大赛，100多名员工参加了此次比赛。
当天一早，100多位参赛选手及近千位员工集聚在操场参加“奥康第十届青工技能比武大赛”启动仪式。据了解，此次青工技能比赛项目分为员工组和管理组两大类，比赛项目分为裁断、批皮、针车、夹包等七大项，每个项目都是根据日常鞋业生产的流水线工序划分而来，最终冠军评选将根据选手完赛作品数量和质量综合评定。
“青工技能比武大赛是奥康立足发展，打造人才队伍系统建设而开展的一项青年工人培养工程。通过技能比武大赛能激发青年员工学技成才的积极性，也能在企业内部营造员工积极向上、争做岗位技能大师的氛围。”据奥康生产系统负责人介绍，“通过青工技能比武大赛，我们也能借此发现一批优秀人才，比赛的结果也能为我们提供选拔青年技术人才的重要依据。”
与以往不同的是，在此次青工技能比武大赛仪式现场，奥康还别出心裁的加入“师徒结对”仪式环节。“师傅好，我拜您为师。 ”现场，十位身穿统一工作服的员工抱拳弯腰，十分尊敬地向面前的师傅鞠躬，并为师傅敬上一杯香茶。
“‘师徒结对’活动是奥康历年来的传统，也是奥康创建学习型企业、提升职工素质的重要手段之一。”奥康党委书记黄渊翔表示，“奥康生产一线每年都有一批新进青年员工，岗位技能基础不扎实、工匠精神欠缺是新员工的现状，我们希望通过‘传、帮、带’等方式，在公司上下营造一种‘学工匠精神、做金牌工人’的浓厚氛围，帮助青年职工早日成才、早担重任，让工匠精神薪火相传下去。”
（朱文俊）
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