开汽车美容店是这些年来汽车后市场行业的一大趋势，可很多人会为各种问题困扰，自己开一没经验，二没头绪，也不知道需要投入多少资金，资金如何分配也是一种问题，还有店面如何管理，如何吸引消费者，店面如何推广等等问题困扰；若考虑加盟，打开网页，“汽车美容店的加盟品牌”一大推，看得人眼花缭乱。怎么样才能更省时、省钱、更省心呢？
据小编了解到：车仆是一家拥有22年行业历史的汽车用品品牌，熟知目前国内市场用品与服务市场需求。她在汽车美容连锁加盟领域更是独树一帜，在全国现已有500多家加盟店。她能为加盟商提供一站式服务包括建店服务（店面选址指导、店面布局与店面项目规划、店面VI设计应用、店面装修指导），管店服务（店面组织架构、专业技术培训、店面6s管理、店面运营指导、店面管理指导），定价服务（店面工时核算指导、店面项目价格体系），盈利服务（店面开业指导、店面促销指导、日常巡店督导）等。
第一、店面选址指导。汽车美容店店面选址是影响店面客源的主要因素，一个合适的地理位置是决定汽车美容店是否盈利的关键，汽车服务店的投资者应清醒地意识到选址不是凭感觉就能决定的，也不是一味的贪求房租低廉。正确的选址方法应该通过调查、分析相关因素并参照汽车服务行业的特点，选择一个具有发展潜力的店址。
以下是车仆列出的相关因素
（一）选址条件因素：
1.车辆交通：车辆数量、类型档次。
2.步行交通：人数、类型，可判断店址的热闹、繁华度。
3.停车设施：停车位、入店铺的容易度，街道栏杆开口位置、车流方向与店址位置。
4.店铺群构成：同业或次同类店铺数目和规模、店距、店铺相容性。
5.特定地点：店招可见度，店址建筑形状、大小、特征；店招形状及视角辐射范围。
6.开店条件：租赁成本、营运成本、税收、区域规划及区域法规。
（二）适宜开店位置
1.商务楼、中大型居民社区、大型超市等附近。
2.汽车销售聚集点或车管所、运管所周围。
3.附近客源充足，有较多宾馆、酒楼及机关单位等。
4.门面最好位于停车场，加油站或者高档住宅区旁。
5.同业或次同业店铺较多的地段。
6.店铺周围道路宽敞，车流量大，车辆进出方便。
7.店铺门面必须临街，周围环境卫生整洁。
8.店铺门前有较多空地，可同时停放车辆4-6台。
9.门面上方能竖立较大的招牌，广告效应好。
10.水源充足，排水条件优越。
第二 、店面布局与店面项目规划。汽车店生意盈利的另一个重要因素就是没有能盈利的项目。汽车店一般做的都是洗车，洗车除去成本根本就赚不到多少钱，真正汽车店盈利的是汽车美容项目。汽车店的美容项目单一，会减少客源，从而也会影响店面自身的盈利。
汽车店的美容项目确实也是影响生意的因素，一个汽车店应当综合现在社会的发展和车主的需求，提供满足车主个性化需求的服务。深圳车仆就是考虑这些需求，推出了十二大掘金项目，包括无水冷却液、时尚彩衣、封釉镀膜、整车太阳膜、汽车专业清洗、润滑油、免拆保养、整车精品及内饰、空调桑拿除臭、大灯修复、液体黄金、底盘装甲。
第三，店面VI设计应用。店面VI设计是影响客户到店面消费的最重要因素之一。专业的VI设计师，市场上并不是太好找，由于不同的地形等因素也不容易形成一个定式（排除其他因素，如果你想多开几家店的话）。而车仆拥有自己独立且庞大的设计团队，对于加盟店店面的VI设计非常专业。同时由于车仆是一个全国性的加盟连锁品牌，店面VI设计有一定的标准化原则，各个加盟店可以根据店面面积及多方面的条件选择合适的加盟店店面VI设计。
第四，店面装修指导。店面装修是紧接着店面设计的后续工作，确定了加盟店店面的效果图之后，店面的装修就开始了。可店面的装修也不是一个简单的过程，许多细节没注意到的话也很麻烦。车仆会对加盟店的装修进行全程的指导，包括各个位置的细节部分，车仆都是严格把关，做到标准化、专业化、规范化，这也是一个连锁品牌的标志。
第五，店面组织架构。汽车美容店规模有大小之分，对于首开美容店或者首创业的用户来说，人员配备也很困难。车仆按照人才使用合理的原则，给出配备：一般有一定规模的汽车美容店至少应当具备维修技师、美容普工、接待人员、财务人员等。具体人员数量的安排，可根据美容店自身情况而定。
第六，专业技术培训。为什么车仆作为一家全国连锁的汽车服务品牌，能够22年在行业中遥遥领先？专业化的汽车美容技术是必不可少的。车仆会对加盟店的汽车美容技师在加盟店开业前期都会进行专业化的培训，保证加盟店开业后能为车主提供专业并且满意的汽车美容服务。
第七，店面6s管理。现在各个企业都对内部实行严格的6s管理，所谓的6s管理就是整理、整顿、清洁、清扫、素养和安全。车仆对各个加盟店都进行了严格甚至可以说是苛刻的6s管理培训。各个加盟店店里的毛巾需要怎么分类，怎么使用这些细节都是有统一的标准，这也是车仆汽车美容专业化的体现。
第八，店面运营指导和店面管理指导。店面的运营和管理是紧密联系的，当一个汽车美容店的店长可以成功的管理这个店时，那么相信这个店也可以正常地运营，正常的运营也就意味着店面的效益，所以这就是一个管理的问题，车仆会对店面进行运营指导和管理指导，也会对店长或胜任这个岗位的工作人员进行专门的指导。汽车美容店店长既是店里的全面管理者，又是汽车美容店日常运营的把控和指导者。作为汽车美容店店长，管理着整个汽车美容店，要对美容店、客户和店内人员负责，可见汽车美容店店长的能力是至关重要，所以胜任这个岗位前，必须了解其需要的工作能力。店长必须具备的能力有领导艺术能力、管理行为能力、人际交往能力和学习总结能力。
第九，店面工时核算指导、店面项目价格体系。汽车美容店店内人员的工资、绩效和店内项目价格都是没有固定的价格，根据每个地区的经济水平不同，汽车美容项目的价格会有适当的调整，当然，根据当地的消费水平不同，员工的工资和绩效也是会有所调整的，这些车仆汽车美容养护连锁都会实时实地为加盟店进行考虑，制定合理的方案。
第十，店面开业指导、店面促销指导和日常巡店督导。这三个环节都是在店面的各个地方完善之后进行的，车仆汽车美容养护连锁会为加盟店提供一个合适的开业指导方案，并且会有专人在开业前期进行驻店指导，对开业当天的相关事宜都准备妥当，开业当天的活动方案、促销政策等都会由车仆为其量身打造。
日常巡店指导是在店面开业之后进行的。这不仅仅在于车仆在加盟店开业前期做的工作，更重要的是开业之后的巡店指导。车仆各个运营经理对开业的加盟店进行巡店，对店内的一个经营情况进行调查，对店内现有的问题进行整改或者提供更多的服务等。
综上所述，相信您也对小编了解的车仆，十分敬佩了吧！车仆为加盟店提供的“一站式”服务真地可以为创业者完整的打造一个汽车美容店，不仅省时，省钱，更省心！
